Ընկերության մշակույթ

Հագուստի ստուգում և գործվածքների փորձարկում

10
մշակույթ1_2

Չինաստանի հագուստի միջազգային շուկայի մասնաբաժնի շարունակական բարելավմամբ, արտասահմանյան հաճախորդները, հատկապես զարգացած երկրները, ունեն խիստ պահանջարկ մեր արտահանման որակի նկատմամբ, և գործվածքների ներքին որակը հանգեցրել է արտահանման ավելի ու ավելի խոչընդոտների:2018 թվականի ապրիլի 26-ի առավոտյան, ըստ ուսումնասիրության պայմանավորվածության, քիմիական մանրաթելային ընկերության արհմիությունը կազմակերպել է բիզնես սիմպոզիում «Հագուստի ստուգում և գործվածքների փորձարկում» խորագրով։Այս սիմպոզիումի նպատակն է հետագայում բարելավել մեր արտահանվող տեքստիլի որակը, ամրապնդել մեր ընկերության բիզնես անձնակազմի մասնագիտական ​​գիտելիքները և տեսական մակարդակը և ավելի լավ բավարարել ներքին և արտասահմանյան հաճախորդների կարիքները:Մենք ուրախություն ունեցանք հրավիրելու երկու փորձագետների Zhengzhou Tian Fang Textile Technology Service Co., Ltd.-ից՝ պարոն Վանգ Քիին, գլխավոր տնօրենին և պարոն Քի Յումինին՝ գլխավոր ինժեներին:
Wang-ը ներկայացրեց Zhengzhou Tian Fang Textile Technology Service Co.-ի հիմնական իրավիճակը:Նրա նախորդը գերմանական TP փորձարկման լաբորատորիա է Չինաստանում և ունի գործվածքների զննման և փորձարկման առաջադեմ սարքավորումների ամբողջական փաթեթ:Ընկերության հիմնական իրավիճակը հակիրճ ներկայացնելուց հետո Վան Ցոնգեն կիսվել է երկար տարիների իր փորձով և ոլորտի գիտելիքներով:Հետագայում, քիմիական մանրաթելերի ընկերության անձնակազմը, ըստ իրենց ամենօրյա աշխատանքի, գործվածքների որոշ խնդիրներում, ինչպիսիք են Wang sum Qi Gong-ի ուսուցման փոխանակումները:
Վերջապես, ընկեր Պանգ Ժիջուանը, քիմիական մանրաթելերի ընկերության գլխավոր մենեջերի տեղակալը, ընկերության անունից իր սրտանց շնորհակալություն հայտնեց երկու փորձագետներին:Ֆորումն անցավ աշխույժ և ներդաշնակ, և անձնակազմի անդամները խոսեցին ոգևորությամբ և բարձրաձայնեցին իրենց հանդիպած որոշ խնդիրների մասին:Սիմպոզիումի աշխատակիցները շատ օգուտներ են քաղել և ավելի հստակ են պատկերացնում հագուստի նյութերի ստուգումն ու ստուգումը և ավելի կրքոտ և վստահ կլինեն ապագա աշխատանքին ու մարտահրավերներին դիմակայելու համար:

Ներմուծման և արտահանման բիզնեսի ֆինանսական հաշվառման մոդելը

մշակույթ 2

Նոր դարաշրջանի զարգացմամբ և ձեռնարկատիրական բարեփոխումների շարունակական խորացմամբ՝ բարձրակարգ կադրեր և կադրեր մշակելու, «Համալսարանական դպրոց» միության դերին լիարժեք խաղալու, տարբեր գերատեսչությունների միջև համագործակցությունը խթանելու նպատակով։ ընկերությունը, խաղալ հին գոտու նոր դերը, բարելավել աշխատողների և անձնակազմի բարոյական զգացմունքներն ու բիզնեսը և կայացնել Հենան նահանգի քիմիական մանրաթելերի ընկերության արհմիության որոշումը 2018 թվականին՝ ուժեղ մթնոլորտ ստեղծելու համար։ Սիրով և նվիրումով, աշխատասիրությամբ, առաջընթացի ձգտմամբ, համերաշխությամբ և փոխօգնությամբ մենք կազմակերպում ենք անձնակազմ՝ իրականացնելու մի շարք ուսումնական գործունեություն և առաջ մղելու ընկերության աշխատանքը նոր մակարդակի վրա:
2018 թվականի մարտի 13-ի կեսօրից հետո «Հենան» քիմիական մանրաթելային ընկերության արհմիությունը նախ կազմակերպեց ուսումնական գործունեություն «Ընկերության ներմուծման և արտահանման բիզնեսի ֆինանսական հաշվառման մոդելը» խորագրով, որը դասավանդվեց ընկերության ֆինանսական բաժնի կողմից։Այն նպատակ ունի ամրապնդել բիզնեսի ուսուցումը, ամրապնդել համագործակցությունը և բարելավել աշխատանքի արդյունավետությունը ընկերության շրջանակներում:Ֆինանսների փոխնախագահ Դու Հուին առաջին անգամ ներկայացրեց ընկերության ֆինանսական ուսուցման նախապատմությունը 2018 թվականին, ուսումնական պլանը, ուսումնասիրության պահանջները և հուսով եմ օգտվել այս հնարավորությունից՝ հետագայում բարելավելու ընկերության ֆինանսական անձնակազմի աշխատանքային մակարդակը:Այնուհետև, Ֆինանսական բաժնի փոխտնօրեն Չեն Բինը հանդես եկավ բիզնես-պրեզենտացիայով «ընկերության ներմուծման և արտահանման բիզնեսի ֆինանսական հաշվառման ռեժիմի մասին»:Չեն Բինը համապարփակ և մանրամասն բացատրություն է տալիս բիզնեսի եկամուտների և ծախսերի, բիզնեսի հաշվառման և այլնի չորս ասպեկտներից:Պարոն Չենի դասախոսությունը լսելուց հետո մենք բոլորս նախնական կամ հետագա պատկերացում հայտնեցինք ընկերության ներմուծման և արտահանման բիզնեսի ֆինանսական հաշվառման աշխատանքների վերաբերյալ:
Ի վերջո, ընկերության արհմիության նախագահ ընկեր Շի Քսյաոյանն այսօր ամփոփեց իր ուսումնասիրությունը։Միևնույն ժամանակ, ֆինանսական բաժնի մանրակրկիտ նախապատրաստման, մանրակրկիտ բացատրության և հրաշալի կիսվելու շնորհիվ այսօրվա առաջին դասը լավ սկիզբ է։Հետագա աշխատանքում արհմիությունը բանվորների համար կբերի տարբեր դասընթացներ՝ բիզնես, կյանք և այլն։Սովորելով, այն նաև ավելի պրոֆեսիոնալ և հիանալի բովանդակություն կբերի բոլորին ընկերության բաժնի բիզնես դասախոսության միջոցով և կհրավիրի փորձագետներին և դասախոսներին՝ աշխատողներին ավելի հարմարավետ դարձնելու իրենց աշխատանքում, ավելի երջանիկ կյանքում և ապահովելու ավելի լայն տարածք և հարթակ: աշխատողները գիտակցում են իրենց ինքնարժեքը:

գուանգդա 1
մշակույթ2_2